Please use this identifier to cite or link to this item:
http://localhost/handle/Hannan/4616
| Title: | ارزیابی معماری سازمانی شهرستان جهرم |
| Authors: | عباس غلامزاده;فرزانه رحمانیان فر;جلال رضایی نور;سروش خسروی |
| subject: | معماری سازمانی ، ارزیابی معماری سازمانی ، هرم فناوری اطلاعات |
| Year: | 1394 |
| Abstract: | معماری سازمانی وسیله ای برای مدیریت پویایی ارزیابی سازمان ها و ارزیابی آن وسیله ای برای رسیدن به چشم اندازهای سازمان می باشد.در پژوهش از روش نمونه گیری گلوله برفی برای انتخاب جامعه آماریاستفاده گردیده است و به کمک ابزار پرسشنامه اطلاعات گردآوری و روایی محتوایی آن به وسیله مصاحبه با کارشناسان خبره و پایایی از طریق اندازه گیری آلفای کرونباخ ) 0.931 ( بررسی گردیده است. ارزیابی لایه های معماری سازمانی بوسیله آزمون فرید من انجام شده است. نتایج تحقیق نشان می دهد تعریف شاخص ها به روش بیان شده برای ارزیابی وضعیت معماری سازمانی کارآمد و قابل استفاده می باشد |
| URI: | http://localhost/handle/Hannan/4616 |
| Appears in Collections: | مدیریت فناوری اطلاعات |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| 95.pdf | 329.64 kB | Adobe PDF |
| Title: | ارزیابی معماری سازمانی شهرستان جهرم |
| Authors: | عباس غلامزاده;فرزانه رحمانیان فر;جلال رضایی نور;سروش خسروی |
| subject: | معماری سازمانی ، ارزیابی معماری سازمانی ، هرم فناوری اطلاعات |
| Year: | 1394 |
| Abstract: | معماری سازمانی وسیله ای برای مدیریت پویایی ارزیابی سازمان ها و ارزیابی آن وسیله ای برای رسیدن به چشم اندازهای سازمان می باشد.در پژوهش از روش نمونه گیری گلوله برفی برای انتخاب جامعه آماریاستفاده گردیده است و به کمک ابزار پرسشنامه اطلاعات گردآوری و روایی محتوایی آن به وسیله مصاحبه با کارشناسان خبره و پایایی از طریق اندازه گیری آلفای کرونباخ ) 0.931 ( بررسی گردیده است. ارزیابی لایه های معماری سازمانی بوسیله آزمون فرید من انجام شده است. نتایج تحقیق نشان می دهد تعریف شاخص ها به روش بیان شده برای ارزیابی وضعیت معماری سازمانی کارآمد و قابل استفاده می باشد |
| URI: | http://localhost/handle/Hannan/4616 |
| Appears in Collections: | مدیریت فناوری اطلاعات |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| 95.pdf | 329.64 kB | Adobe PDF |
| Title: | ارزیابی معماری سازمانی شهرستان جهرم |
| Authors: | عباس غلامزاده;فرزانه رحمانیان فر;جلال رضایی نور;سروش خسروی |
| subject: | معماری سازمانی ، ارزیابی معماری سازمانی ، هرم فناوری اطلاعات |
| Year: | 1394 |
| Abstract: | معماری سازمانی وسیله ای برای مدیریت پویایی ارزیابی سازمان ها و ارزیابی آن وسیله ای برای رسیدن به چشم اندازهای سازمان می باشد.در پژوهش از روش نمونه گیری گلوله برفی برای انتخاب جامعه آماریاستفاده گردیده است و به کمک ابزار پرسشنامه اطلاعات گردآوری و روایی محتوایی آن به وسیله مصاحبه با کارشناسان خبره و پایایی از طریق اندازه گیری آلفای کرونباخ ) 0.931 ( بررسی گردیده است. ارزیابی لایه های معماری سازمانی بوسیله آزمون فرید من انجام شده است. نتایج تحقیق نشان می دهد تعریف شاخص ها به روش بیان شده برای ارزیابی وضعیت معماری سازمانی کارآمد و قابل استفاده می باشد |
| URI: | http://localhost/handle/Hannan/4616 |
| Appears in Collections: | مدیریت فناوری اطلاعات |
Files in This Item:
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| 95.pdf | 329.64 kB | Adobe PDF |